Política editorial

Partimos de fuentes primarias: los textos oficiales de leyes y normas, los reguladores y bancos centrales de cada país, y los informes de las cámaras y organizaciones del sector. Cada cifra lleva su fuente enlazada y su fecha.

Si el documento original no está disponible en línea, citamos el medio que lo reporta, lo enlazamos con su fecha y lo decimos en el artículo. Un dato que no se puede rastrear hasta una fuente identificable no se publica. No inventamos cifras, empresas, vacantes ni testimonios.

Cuando un artículo cita vacantes o salarios del propio tablero, dice cuántos datos hay (n), de qué fecha son y cómo se calcularon. Los salarios van en dólares (USD) al tipo de cambio de una fecha, con la cifra original como dato secundario. Metodología de salarios

Cada artículo pasa por rondas de revisión antes de publicarse: se abren los enlaces citados, se comparan las cifras con su fuente y se corrige lo que no coincide. Un artículo no se publica mientras tenga un dato sin fuente.

Los artículos sobre normas, impuestos, tipos de cambio o contratos son informativos. No son asesoría legal, fiscal ni financiera: para una decisión, consulta los textos oficiales que enlazamos o a un especialista de tu país. Ningún artículo es patrocinado.

Escríbenos desde el formulario de contacto con el enlace al artículo y lo que hay que corregir. Lo revisamos contra la fuente y, si hay un error, corregimos el artículo y cambiamos su fecha de actualización.